[[{"content_id":274538,"content_number":0,"portal_id":4,"lang_id":"fa","content_title":"موارد ضروری پیگیری توسط مدیران استانی","content_rtitr":"","content_short_title":"","content_summary":"","content_summary_fill":0,"content_body":"ایوب ابراهیمی، رئیس مرکز نظارت، ارزیابی و تضمین کیفیت، در اجلاس اخیر مدیران دانشگاه موارد ضروری که باید توسط مدیران استانی پیگیری شود را در هفت محور کلیدی مطرح کرد.\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور آموزشی-پژوهشی: شایسته&zwnj;گزینی مدرسان مدعو و پرهیز از بکارگیری افراد فاقد شناسه تدریس - تعامل با دانشگاه&zwnj;های همکار (مدارک دوگانه) - دقت نظر در اجرای مؤثر کارورزی - انتظام بخشی به گروه&zwnj;های آموزشی و ارزیابی درونی\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور دانشجویی و رفاهی: توجه به ایمنی، بهداشت و سلامت دانشجویان - استقرار پزشک و مشاور در سراها - برگزاری جلسات مستمر حضوری با دانشجویان - رعایت استاندارد و متناسب&zwnj;سازی ظرفیت فضاهای رفاهی - دانشجو\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور مالی-اداری: مدیریت و تنوع بخشی به درآمدهای اختصاصی - عدالت در پرداخت اضافه&zwnj;کاری - هزینه&zwnj;کرد واحدها و بازتوزیع منابع - شایسته&zwnj;سالاری در انتصابات و رعایت قوانین بکارگیری مسئولان انبار، سرپرستان و - رعایت آیین نامه&zwnj;ها و بخشنامه&zwnj;های ابلاغی و مدیریت ماموریت&zwnj;های اداری -انتظام بخشی و مدیریت اموال و نحوه استفاده از وسایل در اختیار\r\n\r\nمحور فرهنگی، تربیتی و اجتماعی: غنی&zwnj;سازی زیست شبانه&zwnj;روزی - برنامه&zwnj;ریزی برای بهره&zwnj;مندی دانشجویان ترددی از برنامه&zwnj;های فرهنگی - تربیتی - فعال&zwnj;سازی کانون&zwnj;ها، تشکل&zwnj;ها و انجمن&zwnj;ها و عینیت بخشی به اهداف آن -ترغیب همه دانشجویان به شرکت در فعالیت&zwnj;های فرهنگی و پرهیز از انتخاب گروهی خاص از دانشجویان\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور فضاها و تجهیزات: بازدید حضوری و مستمر به منظور اطمینان از ایمنی و حفظ استانداردهای امور تحت مدیریت - توجه به حفظ هویت دانشگاهی فضاها (زیبایی بصری، سادگی، نمادسازی) - نظارت بر شیوه بهره&zwnj;برداری از ساختمان&zwnj;های الحاقی -نظارت بر چرخه وصول (درآمدها)، خرید (اطمینان از نرخ&zwnj;ها و فهرست بهای جاری، کفایت اسناد و رعایت کیفیت و صرفه و صلاح دانشگاه، مدت زمان مصرف) و تامین مالی، انبارداری، امور حسابداری\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور ارتباطات: مدیریت تعاملات برون و درون دانشگاهی: تعامل با سازمان&zwnj;ها؛ دانشگاه&zwnj;ها و مجامع علمی؛ رسانه&zwnj;ها و بخش&zwnj;های مختلف سازمان مرکزی - دسترسی پذیری و ارتباط مؤثر و مستمر با مخاطبان\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nمحور تضمین کیفیت: نظارت بر کیفیت اقلام مصرفی و پخت و توزیع غذا - تشکیل حلقه&zwnj;های بهبود - فرهنگ&zwnj;سازی ارزیابی دقیق، منصفانه و علمی (دانشجویان\/ مدیران بلافصل) - اجرای دقیق و نظارت بر انتخاب کارمندان نمونه - نظارت بر اجرای درست رهنامه -زمینه سازی ارزیابی بیرونی توسط هیات&zwnj;های نظارت و ارزیابی استان - پاسخ به نامه&zwnj;ها و اجرای بخشنامه&zwnj;ها (دانشجویی\/ آموزش)\r\n\r\n&nbsp;\r\n\r\nاین محورها به عنوان گام&zwnj;های اساسی برای بهبود و ارتقاء کیفیت دانشگاه فرهنگیان مطرح شده و انتظار می&zwnj;رود تمامی مدیران اجرایی به دقت آن&zwnj;ها را دنبال کنند تا بتوانند به بهترین نحو ممکن به نیازهای دانشجویان پاسخ دهند و فضایی سالم و حامی فراهم کنند.\r\n","content_html":"<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">ایوب ابراهیمی، رئیس مرکز نظارت، ارزیابی و تضمین کیفیت، در اجلاس اخیر مدیران دانشگاه موارد ضروری که باید توسط مدیران استانی پیگیری شود را در هفت محور کلیدی مطرح کرد.<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور آموزشی-پژوهشی: شایسته&zwnj;گزینی مدرسان مدعو و پرهیز از بکارگیری افراد فاقد شناسه تدریس - تعامل با دانشگاه&zwnj;های همکار (مدارک دوگانه) - دقت نظر در اجرای مؤثر کارورزی - انتظام بخشی به گروه&zwnj;های آموزشی و ارزیابی درونی<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور دانشجویی و رفاهی: توجه به ایمنی، بهداشت و سلامت دانشجویان - استقرار پزشک و مشاور در سراها - برگزاری جلسات مستمر حضوری با دانشجویان - رعایت استاندارد و متناسب&zwnj;سازی ظرفیت فضاهای رفاهی - دانشجو<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور مالی-اداری: مدیریت و تنوع بخشی به درآمدهای اختصاصی - عدالت در پرداخت اضافه&zwnj;کاری - هزینه&zwnj;کرد واحدها و بازتوزیع منابع - شایسته&zwnj;سالاری در انتصابات و رعایت قوانین بکارگیری مسئولان انبار، سرپرستان و - رعایت آیین نامه&zwnj;ها و بخشنامه&zwnj;های ابلاغی و مدیریت ماموریت&zwnj;های اداری -انتظام بخشی و مدیریت اموال و نحوه استفاده از وسایل در اختیار<\/span><\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور فرهنگی، تربیتی و اجتماعی: غنی&zwnj;سازی زیست شبانه&zwnj;روزی - برنامه&zwnj;ریزی برای بهره&zwnj;مندی دانشجویان ترددی از برنامه&zwnj;های فرهنگی - تربیتی - فعال&zwnj;سازی کانون&zwnj;ها، تشکل&zwnj;ها و انجمن&zwnj;ها و عینیت بخشی به اهداف آن -ترغیب همه دانشجویان به شرکت در فعالیت&zwnj;های فرهنگی و پرهیز از انتخاب گروهی خاص از دانشجویان<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور فضاها و تجهیزات: بازدید حضوری و مستمر به منظور اطمینان از ایمنی و حفظ استانداردهای امور تحت مدیریت - توجه به حفظ هویت دانشگاهی فضاها (زیبایی بصری، سادگی، نمادسازی) - نظارت بر شیوه بهره&zwnj;برداری از ساختمان&zwnj;های الحاقی -نظارت بر چرخه وصول (درآمدها)، خرید (اطمینان از نرخ&zwnj;ها و فهرست بهای جاری، کفایت اسناد و رعایت کیفیت و صرفه و صلاح دانشگاه، مدت زمان مصرف) و تامین مالی، انبارداری، امور حسابداری<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور ارتباطات: مدیریت تعاملات برون و درون دانشگاهی: تعامل با سازمان&zwnj;ها؛ دانشگاه&zwnj;ها و مجامع علمی؛ رسانه&zwnj;ها و بخش&zwnj;های مختلف سازمان مرکزی - دسترسی پذیری و ارتباط مؤثر و مستمر با مخاطبان<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">محور تضمین کیفیت: نظارت بر کیفیت اقلام مصرفی و پخت و توزیع غذا - تشکیل حلقه&zwnj;های بهبود - فرهنگ&zwnj;سازی ارزیابی دقیق، منصفانه و علمی (دانشجویان\/ مدیران بلافصل) - اجرای دقیق و نظارت بر انتخاب کارمندان نمونه - نظارت بر اجرای درست رهنامه -زمینه سازی ارزیابی بیرونی توسط هیات&zwnj;های نظارت و ارزیابی استان - پاسخ به نامه&zwnj;ها و اجرای بخشنامه&zwnj;ها (دانشجویی\/ آموزش)<\/span><\/p>\r\n\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n\r\n<p><span style=\"font-family:tahoma,geneva,sans-serif;\">این محورها به عنوان گام&zwnj;های اساسی برای بهبود و ارتقاء کیفیت دانشگاه فرهنگیان مطرح شده و انتظار می&zwnj;رود تمامی مدیران اجرایی به دقت آن&zwnj;ها را دنبال کنند تا بتوانند به بهترین نحو ممکن به نیازهای دانشجویان پاسخ دهند و فضایی سالم و حامی فراهم کنند.<\/span><\/p>\r\n","content_source":"","content_url":"","content_date_start":"2024-11-27 08:25:35","content_date_event":"2024-11-27 08:25:35","content_date_event_start":null,"content_date_event_end":null,"content_show_title_slider":1,"content_date_last_edit":"2024-11-27 08:26:26","content_date_register":"2024-11-27 08:26:26","content_columns":0,"content_show_img":1,"content_show_details":0,"content_show_related_img":0,"content_show_slider":1,"content_comment":1,"content_score":0,"tag_id":0,"score_average":null,"score_count":null,"score_date_last":null,"uid":5,"eid":0,"attach_title":null,"attaches":[{"sizes":{"150":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png","300":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png","400":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png","600":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png","900":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png","1200":".\/file\/4\/attach\/197001\/attach.png"}}]}]]